2020年中鐵六局集團有限公司招聘

[日期：2020-05-13] 來源：云南技能培訓網作者：云南技能培訓網閱讀：1683次

中鐵六局集團有限公司招聘公告

為滿足企業(yè)發(fā)展對經營管理人才的需求，中鐵六局集團有限公司現(xiàn)面向公司內部及社會公開招聘區(qū)域經營指揮部相關工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

序號	單位	招聘崗位
序號	單位	崗位名稱	人數
1	華北指揮部	山西分公司總經理	1
2	華北指揮部	山東分公司總經理	1
3	華東指揮部	副指揮長	1
4		浙江分公司總經理	1
5		安徽分公司總經理	1
6		江蘇分公司總經理	1
7		上海分公司總經理	1
8	華南指揮部	副指揮長	1
9		廣東（深圳）分公司總經理	1
10		海南分公司總經理	1
11		湖南分公司總經理	1
12		廣西分公司總經理	1
13	西南指揮部	副指揮長	2
14		云南分公司總經理	1
15		重慶分公司總經理	1
16		西藏分公司總經理	1
17	西北指揮部	甘肅分公司總經理	1
18		青海分公司總經理	1
19		寧夏分公司總經理	1
20		新疆分公司總經理	1
21	中南指揮部	湖北分公司總經理	1
22		江西分公司總經理	1
23		福建分公司總經理	1
24	東北指揮部	副指揮長	1
25		黑龍江分公司總經理	1
26		遼寧分公司總經理	1
27		吉林分公司總經理	1

二、招聘崗位的任職條件及要求

（一）基本任職條件：

1、具備過硬的政治素質，能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個”意識，堅定“四個”自信，做到“兩個”維護；

2、具有強烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，勇于變革、開拓進取，主動適應市場，善于捕捉商機、防控風險，善于把握市場經濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律；

3、具有較強的治企能力，具備履行崗位職責所必須的文化水平和專業(yè)知識，有較強的組織領導能力、經營管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力，注重團結協(xié)作；

4、具有正確的業(yè)績觀，堅持創(chuàng)新驅動、轉型升級、提質增效，講奉獻、勇?lián)�、善作為，勤勉敬業(yè)、真抓實干，敢于旗幟鮮明、敢于較真碰硬、工作業(yè)績突出；

5、具有較好的職業(yè)素養(yǎng)和個人品行，嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，堅持原則，依規(guī)辦事，清正廉潔，以身作則，誠實守信，依法經營，嚴守底線，廉潔從業(yè)，在職工群眾中有較高威信。

（二）崗位任職條件：

1、大學本科及以上學歷，中級及以上職稱；

2、年齡45周歲及以下（1975年1月1日及以后出生）；

3、具有三級公司班子副職同層級崗位經歷�；蚓哂腥壒静块T正職或項目部班子正職同層級崗位3年以上任職經歷；未滿3年的，應具有三級公司部門正副職、項目部班子正副職同層級崗位累計4年以上任職經歷（崗位經歷任職年限統(tǒng)一計算至2020年5月1日）；

4、熱愛經營開發(fā)工作，具有較強的經營管理能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力、溝通協(xié)調能力、市場研判與開拓能力及良好的專業(yè)素質；

5、熟悉經營開發(fā)管理模式，具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和實踐經驗；

6、身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

三、招聘范圍

面向公司內部及社會招聘。

四、招聘程序

（一）個人報名

1、報名時間：2020年5月13日至2020年5月19日。

2、符合招聘條件的人員，均可自愿報名，并填寫《中鐵六局集團有限公司應聘報名登記表》（附件1），《中鐵六局集團有限公司公開招聘報名統(tǒng)計表》（附件2），其中《登記表》需同時報送電子版和紙質版，紙質版一式兩份并需在簽名欄處簽上本人姓名；《統(tǒng)計表》只需報送電子版，同時提供本人身份證（正反面）、相關學歷、職稱、崗位經歷證明材料等掃描件。所有電子版報名材料請放在同一文件夾，并以“姓名+XX指揮部+ XX崗位”命名。

3、應聘材料請發(fā)送至ztljrlzyb@vip.163.com。報名表郵寄地址：北京市海淀區(qū)萬壽路2號中鐵六局大廈，郵政編碼100036。聯(lián)系人：馬女士，聯(lián)系電話：010-52733527。

（二）資格審查

招聘領導小組辦公室根據公布的崗位基本條件和任職要求，對報名人員資格進行審查、匯總。經招聘領導小組研究確認后，通知審核通過的應聘人員參加考試。

（三）考試

考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，筆試成績合格者參加面試。具體時間根據資格審查情況另行通知。

（四）聘用

根據考試結果，按照人事管理有關規(guī)定履行程序后確定錄用人選

五、聘任人員薪酬待遇

薪酬福利待遇按中鐵六局集團有限公司相關政策執(zhí)行。

六、注意事項及有關情況說明

1、報名截止后，對資格審查通過的人員，屆時將通過手機短信或電話方式通知考試時間、地點，請務必保持手機暢通。如出現(xiàn)關鍵材料短缺或電話聯(lián)系不上等狀況，視為自動棄權。

2、應聘人員提供虛假材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經查實，取消資格。